在公司工作了13年但社保一直未交，法律上我有权
江山市刑事辩护律师
2025-04-17
您有权要求赔偿。依据《劳动合同法》，单位未交社保，劳动者可解除合同并要求经济补偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有的赔偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以要求赔偿。操作如下：1.收集证据，如工资单、工作证明等；2.与公司协商，要求补缴社保并支付经济补偿；3.若协商无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁；4.如仲裁不满，可向法院提起诉讼。
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